言行一致,做多少说多少,是党员干部坚持党性原则的重要体现。但现实工作中,有的党员干部尤其是领导干部对于贯彻党的路线方针政策、决策部署,表起态来拍着胸脯、调门很高,但一到具体落实,就大打折扣,工作进展缓慢、成效不彰,甚至光说不练,“只听楼梯响”,就是“不见人下来”。
这种重表态轻行动、言行不一的问题,是形式主义、官僚主义的一个突出表现。总书记最近在加强作风建设重要指示中,要求特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题,拿出过硬措施,扎扎实实地改。这对我们锲而不舍纠正“四风”,具有重要指导性和极强针对性。
问题症结在于行动少、落实差
表态和行动,也即说和做,应是前后一致、相互配合的一对概念。作为党员干部,尤其是各级各部门的“关键少数”,对重要问题、重大事项必须亮明态度,决不能含含糊糊、遮遮掩掩。领导干部对党的路线方针政策、决策部署是否旗帜鲜明地说、脚踏实地地做,反映“四个意识”强弱和对党的忠诚度,反映立场站位和思想觉悟。表态本身没问题,该表态必须表态。问题出在下一半,有表态没有下文,调子飙得高不见落地,形成强烈反差。
比如,有的领导干部时时把上级精神挂嘴上,表态比谁都早,会议传达不过夜、一开到半夜,但抓落实干劲韧劲不足;有的把喊口号、表表态、开开会当作“忠诚”,但行动起来轻飘飘,不爱找差距、不愿触矛盾、不敢碰具体问题;有的追求轰动效应,哗众取宠,说起来头头是道,做起来“一掂二看三摇”。明明是担当精神差,慢作为、不作为,却还想要位置、握权力、上台阶,便装模作样、大搞花拳绣腿。
程度更严重者,就是阳奉阴违的“两面人”。2013年9月25日,中央巡视组向重庆市委反馈巡视情况时,时任中央政治局委员、重庆市委书记孙政才表态,“尤其要狠抓反腐倡廉、贯彻落实中央八项规定、选人用人等突出问题的整改”。3年后,中央巡视组对重庆开展“回头看”,却发现“全面从严治党不力,‘两个责任’落实不到位”“选人用人把关不严,一些干部‘带病提拔’”等问题。后来,孙政才本人也被查出“严重违反中央八项规定和群众纪律”“严重违反组织纪律,选人用人唯亲唯利”“官僚主义严重,庸懒无为”等问题。其实,以来查处的不收敛、不收手的党员干部尤其是一把手,如、周本顺、万庆良、王敏等,都是言行不一、光说不练的典型。
喊得响落实差,甚至根本不落实,任由这种问题发展,就会形成一种“驴粪蛋表面光”的重表态轻落实的不良风气。甘肃省委原书记王三运经常把牢固树立“四个意识”挂在嘴边,然而正是因为不作为、不担当、不碰硬,对决策部署没有真正抓好落实,导致祁连山生态环境遭到严重破坏。
“政治路线确定之后,干部就是决定的因素。表态冠冕堂皇,落实敷衍塞责,可以说是一种‘软’。它摆出一副‘紧跟看齐’‘政治正确’的样子,实为慢作为、不作为,从某种程度说对党的事业的危害不亚于。”北京科技大学廉政研究中心主任宋伟如是指出。
重表态、轻实效,本质是作风漂浮、懒政怠政,投机取巧心理作祟,只想当官不想干事,只想出彩不想出力。“华而不实,怨之所聚也。”群众对这种不良风气深恶痛绝。调门高、落实差的不良风气滋生蔓延,损害党的形象,败坏党风政风,污染党内政治生态,使政令落空、政策走样,啃噬人民群众获得感,侵蚀党执政的政治基础,必须高度重视、坚决纠正。
治理离不开有效教育管理和监督问责
归根结底,表态多行动少、调门高落实差,是党员干部形象的侵蚀剂、党的政策执行的绊脚石。对党员干部而言,牢固树立“四个意识”是维护权威和集中统一领导的必然要求。但是否忠诚看齐,不仅要听其言,更要观其行,最终看实际成效。既表态又落实,言行一致方为真忠诚真看齐。加强党的作风建设,推动十九大精神落地生根、开花结果,必须狠刹那种把表态当样子、拿行动作应付的歪风。
引导党员干部从思想上找差距。说得多、干得少,根本上是党性不纯、思想不正、宗旨观念淡薄,政绩观错位、权力观扭曲。解决这类问题,必须加强思想教育,引导党员干部从思想认识上找差距,树立全心全意为人民服务的根本价值取向。以来,党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育,“务实”这一关键词贯穿始终。领导干部应提高政治站位和思想觉悟,拒绝作秀、跳出套路,坚持实事求是、求真务实的思想路线,自觉清除形式主义、官僚主义的思想根源。
倡导实干,压实责任担当。空谈误国,实干兴邦。以来,党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革,都是以同志为核心的带领干部群众干出来的,特别是总书记以身作则、以上率下,展现出强烈的历史担当,为全党树立了标杆。为政贵在行,以实则治,以文则不治。盛唐三朝宰相姚崇临终前总结为政经验,只谈及“崇实充实”四个字;相反战国时期赵括纸上谈兵,南北朝时期南朝士大夫虚谈废务、不尚实干,都留下深沉的历史之思。对于人而言,“不干,半点马克思主义都没有”。各级党组织应加强监督管理,层层压实责任,激发党员干部担当精神,增强狠抓落实本领,让脚踏实地扎实干蔚然成风。领导干部特别是“关键少数”应带头把自己摆进去,查找不足、坚决整改,表态之后更要作表率。
强化监督,严肃问责形成震慑。前不久,河北省委对张家口市及蔚县、康保县扶贫领域突出问题严肃问责,其中2名县委书记、1名县长、2名县纪委书记由于落实决策部署不扎实不彻底等问题被免职;2017年5月,天津市工信委党组书记、主任李朝兴因推脱责任、态度敷衍,导致某数据中心建设项目3年多未有实质性进展,受到免职处理。这些典型问责案例都引发舆论高度关注。重表态、轻落实的不良风气有市场,与管党治党宽松软有直接关系。强化党内监督、严肃党内政治生活,是治理重表态、轻落实不良风气的一剂良方。对于“空谈家”,该红脸出汗的就红脸出汗,该组织调整的就组织调整;同时,严明政治纪律和政治规矩,用好问责这把利剑,对慢作为、不作为乃至阳奉阴违造成严重后果的加大惩处力度,不断释放有权必有责、有责要担当、失责必追究的强烈信号。从实践来看,近年来北京、安徽、武汉、石家庄等地对“为官不为”出重拳、下猛药,均取得阶段性成效。
匡正选人用人导向,健全完善考核评价机制。组织重实绩,干部重实干。长远来看,建立健全科学的干部考核评价制度,是整治作风虚浮问题的关键一招。十九大报告指出,完善干部考核评价机制,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲;近期召开的中央经济工作会议强调,要完善对决策部署的执行、监督、考评、奖惩等工作机制,凸显坚决的态度、鲜明的导向。让奋发有为者得到重用,让作风漂浮者没有市场,调门高、落实差的歪风邪气自然无法持久。
俗话说:“光说不练,假把式;光练不说,傻把式;又说又练才是真把式。”
01昨天回深圳刚到家,我就收到闺蜜小倩发来的信息。说:“菲菲,我打算去考驾驶证。你要不要一起?”
我一听大喜说:“好啊。我们一起有个伴。我之前就有这个打算的,谁知在准备去报名的时候,公司却派我到上海分公司出差。现在我刚到家,那我们到龙翔驾校报名怎么样?”
小倩很快回我信息说:“好啊,我也正打算去他那报名,听说他们那里的教练很好相处。”
我回复小倩一个ok。
这不,今天打算一起去报名。临出门时,手机铃声响起来了,一看是闺蜜小倩,我按下接听键说:“小倩,我准备出门了,你呢?”
只听电话那头说:“菲菲,对不起,我现在去不了了。”
我有点失落的问:“为什么?怎么啦?有什么困难吗?”
她吱吱呜呜不肯说,我心想:“算了,不强人所难。”“没事,你有事就先忙,我自己一个人去报名好了。”
小倩再次说了一声:“真不好意思了。”
我说:“没关系。”便挂了电话。
我一个人来到驾校报了名,回去后每天都要看题。准备看熟题,好考科目一理论科。
偶尔收到闺蜜小倩发来的信息,一开始我还会说:“你怎么还不来报名啊,我一个人好无聊啊,跟那些学员一起都不知道说什么?”
她经常说:“我现在有事,走不开。”后来次数多了,我也就不要提这事了。
一个月后,科目一考试。考过了我就配上图发朋友圈了,很多朋友发来信息说:“恭喜恭喜,科目一挺好过的,……”
闺蜜小倩却说:“看来我真的要去报名了。”
我看了一眼,心想:“光想有用吗?”也没回她,只是在朋友圈评论上回复:“谢谢你们的关注,我就不一一回复了,……”
三个月后,科目二一考完,闺蜜小倩又发来信息说:“你考完了吗?好不好过?”
我只是说:“还好。”
一年后,我拿到了驾驶证。闺蜜小倩又发信息来说:“驾驶证拿到了吗?能不能给我看看?”
此时的我心里在想:“虽然行动,不一定得到你想要的;但不行动,就永远得不到你想要的。”
02然而此时我又想起了以前的同事小丽,那时候,我们在一家玩具厂上班。小丽比我早一个星期到公司上班,都是普通员工。我们经常一起上下班;一起出去玩;一起嘻嘻哈哈……。
她经常在我耳边说:“菲菲,要不是学历低,我就去学会计了;要不是学历低,我就去学电脑做文员了;要不是学历低,我就去……”
而当时的我也在想:“除了上班、吃喝玩乐……,我还能做些什么?”
思考了一段时间后,发现自己其实也可以通过学习来增长知识。
于是就拿起自己喜欢的书籍来读和研究。比如:会计业务从零开始、从零开始学理财、还有一些励志故事等等。
一开始还有些看不太懂。后来经过自己慢慢摸索,还有看一些学习会计的视频后,也就会一点皮毛了。
半年后,我打算报名考会计。下班后小丽对我说:“你真的打算去学会计吗?要不是我学历低,我也去学会计了。”
我听了觉得挺高兴的,看来我们的兴趣爱好相差无几,然后说:“其实你也可以的,多看一些书,或者找个培训机构来学也行啊!要不我们一起去报名啊?反正现在报名后,也要排队等考试,可以边学边等啊!”
她还很高兴的说:“好啊!你什么时候去报名,到时候叫上我啊。”
我也很开心的说:“嗯,好。我打算这个周末去报名,你有空吗?”
小丽毫不犹豫地说:“有空的,到时候我们一起去。”
“好。那到时候我给你信息。”然后我们就各自回家去了。
周末,我和小丽来到了附近一家培训学校。在报名的时候小丽临阵脱逃说:“不想报了,怕自己考不了。”
我对小丽说:“你没试过怎么知道不行呢?只要你有信心一切都不是问题。”
小丽仍然摇头说:“算了,你自己报名吧。”
回去后,她自动疏远我,还经常跟别的同事说起她的那些想法。可光说不做有什么用?
03经过自己的努力,一年后,我拿到了《会计从业资格证》。
又过了半年,我跳槽到现在的星科科技公司做会计。
经过努力学习,才有今天的成绩;才有今天的我。
这天同事小龙问我说:“菲菲,听说你考了驾驶证?给我瞧瞧。改天我也去考一个回来。”
我笑而不语递给他驾驶证,拿回驾驶证后,我便回到办公桌上。
小龙是公司的销售业务员,口才比较好。跟同事吃饭或者闲来无事时,他都能让大家捧腹大笑起来。
第二天中午吃完饭,我有点口渴了准备去打点水来喝,刚走进茶水间,就听到小龙跟海叔说:“我准备考驾驶证又想去考专升本,都不知道先考哪个好?……”
海叔挠了一下头说:“这就要看你自己了,我只是个人事专员,对这个没什么考研。要不你找菲菲问问。”海叔看到我进来了说。
背对着我的小龙转身对我说:“哎,菲菲。听说你之前考会计也是自考的?你是怎么做到的?你有什么绝招吗?最近我想考专升本,又想考驾驶证,但不知道先考那个好?”
我一时竟不知怎么开口,过了好一会才说:“你自己最好先想好,自己最想考的是哪一个?你就先考那个,要不然你会很容易放弃的。”我也只是说出事实而已。
小龙见我没给出答案,说了句客气话就走了。
接好水回到办公桌上,又听到小龙跟新来的同事在谈笑风生了。
一个星期过去了,偶尔还听到他说要去考证。
后来慢慢的没见他再提去考驾驶证和考专升本这件事了。也许他自己都忘了他自己说过什么话了,再后来对于这件事,我也慢慢淡忘了……
我依然坚持每天学习,每天做自己想做的事。
一年后,我又拿到了《会计职称证书》。
想做就要行动,光想不做,最后什么都得不到。
在你出发之前,永远是梦想;当上路之后,永远是挑战。很多时候,我们不是欠缺成功的筹码,而是欠缺自信。所有的路,只有你脚踩上去了才知其远近和曲折。
而想做一件事,就要立刻去做。不要想后果如何?也不要看结果如何?只体会其中做事的感觉,相信自己的感觉,我不会错的,我可以的,就好。
每天在生活、工作中,体会每天的充实。那样的人生才完美;才能体会人生的价值,一生才会无憾。
所以说:“想做就要行动、要坚持,其他的交给岁月。”
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文/翎哒
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